新時(shí)代的交投集團(tuán)企業(yè)文化，是以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入挖掘和傳承交投集團(tuán)十余年發(fā)展中沉淀下來(lái)的優(yōu)秀文化，厚植高質(zhì)量發(fā)展的精神底蘊(yùn)，堅(jiān)持守正創(chuàng)新，通過(guò)文化升級(jí)、明確導(dǎo)向、統(tǒng)一思想、凝聚人心、匯聚力量，為新征程上創(chuàng)造新輝煌提供更大的精神力量。

定興養(yǎng)護(hù)工區(qū)橋梁科以公司黨委“大道同行”黨建品牌為引領(lǐng)，為實(shí)現(xiàn)工區(qū)子品牌“養(yǎng)護(hù)先鋒”品牌建設(shè)的主要工作目標(biāo)，明確提出要在“基層班組建設(shè)”中，鍛造一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高、執(zhí)行能力強(qiáng)的橋梁養(yǎng)護(hù)管理隊(duì)伍。

通過(guò)組織班組集體學(xué)習(xí)討論交投新企業(yè)文化，回想起自己在加強(qiáng)基層班組建設(shè)的每一個(gè)成功案例，使我深刻體會(huì)到企業(yè)文化不是懸掛在墻上的標(biāo)語(yǔ)，而是融入日常工作中的價(jià)值判斷和行動(dòng)準(zhǔn)則。通過(guò)對(duì)企業(yè)文化深入學(xué)習(xí)和班組討論，我對(duì)企業(yè)文化與班組建設(shè)的融合有了更深刻的認(rèn)知。

記得那是2023年深受臺(tái)風(fēng)杜蘇芮影響的防汛工作期間，京石高速沿線出現(xiàn)連續(xù)強(qiáng)降雨，低洼地帶大量積水，河流水位迅猛上漲等威脅橋梁安全的緊急關(guān)頭，我們科室從7月31日起，橋梁巡查的重點(diǎn)除了排查積水橋涵，還要著重查看管過(guò)水橋梁，觀察橋下水流是否有大的變化，預(yù)判對(duì)橋梁可能造成的影響。8月1日上午，巡查到北拒馬大橋時(shí)，發(fā)現(xiàn)橋下的水流暴漲，水面距梁底約3米多，看到這個(gè)情況后，經(jīng)請(qǐng)示上級(jí)后做出安排，見于水流的不確定性，決定對(duì)北拒馬河大橋進(jìn)行連續(xù)值守。橋梁科的工程師們主動(dòng)請(qǐng)纓到現(xiàn)場(chǎng)值守，每隔20分鐘，就要穿好救生衣、拉起安全繩頂著暑熱踩著濕滑的小路，從橋頭到橋下，近距離查看水流上漲情況及橋梁有無(wú)變化。從橋下上來(lái)后，他們發(fā)現(xiàn)橋面上有車停留，司乘人員駐足橋面上看遠(yuǎn)處的一片汪洋，為了安全起見工區(qū)值守人員同現(xiàn)場(chǎng)交警共同勸離橋面滯留人員。由于涿州雨量大，導(dǎo)致附近通信信號(hào)弱，工區(qū)現(xiàn)場(chǎng)值守人員的工作為橋梁安全管理提供了第一手資料。

這場(chǎng)“與洪水較量”的豎守，正是京石養(yǎng)護(hù)人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，也是企業(yè)文化最鮮活的注腳。讓我看到文化理念已悄然滲透到了班組的“神經(jīng)末梢”。

此次學(xué)習(xí)讓我深刻領(lǐng)悟：班組是企業(yè)文化落地的最后一公里，也是文化創(chuàng)新的最初一公里，當(dāng)個(gè)人行為與企業(yè)價(jià)值觀同頻時(shí)，文化便有了生命力。